¿Sabemos lo que nos va a costar el Absentismo en nuestra organización este año 2019? ¿Tenemos los datos de lo que nos ha costado este pasado año 2018?
Categoría: Bienestar en el Trabajo
Pausas activas, nosotros nos aplicamos el cuento.
Un buen día me llegó un mail urgente de la dirección médica: Iñaki, tenemos un problema. Cada vez nos duele más el cuello… busquemos soluciones, te necesitamos… Y nos pusimos manos a la obra…
Sobreesfuerzos
Entorno al 27% de las bajas laborales son debidas a problemas musculo esqueléticos, actualmente, principal causa de absentismo por siniestralidad. La estadística se empeña en advertir que el problema asociado a problemas ergonómicos es muy importante y además, año tras año, va creciendo.
Empresa Saludable: ¿una moda?
Recientemente me reuní con un Director de RRHH de una organización de unos 400 trabajadores empeñado en realizar “talleres de risoterapia”. Mi siguiente pregunta fue sencilla: ¿para qué?, ¿cuál es el objetivo?. Tras pensárselo mucho (incluso demasiado diría yo) me dio las siguientes respuestas;